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                +86-023-67682938

                TALENT DEVELOPMENT
                人才發展
                TALENT
                人才發展
                渝江壓鑄秉承“人才的培養貴在長久以恒,人才的使用貴在用其所長”的人才理念,持續為人才的培育和發展營造積極愉悅的工作環境與學習環境。
                “明日之星”孵化營
                旨在幫助應屆畢業生做好從校園步入職場的最佳準備,加深其對未來職業規劃的認知。在渝江,我們將為您量身打造充滿挑戰性的培訓項目和實習體驗,為您的未來奠定基礎,開啟您的職業生涯。
                “英才”計劃
                我們將培養一批擁有專業技能的實用技能型人才,在重點崗位培養技術骨干,持續建設一支知識型、技能型、創新型高素質專業化的人才隊伍。
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                • 基礎崗位
                • 技術/職能崗位
                   
                壓鑄工
                清理工
                機加工
                檢驗員
                熔煉工
                設備維修
                模具維修
                電工
                調試員
                職位描述:
                工作內容:操作壓鑄機,監控產品質量;
                工作時間:兩班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,25-48歲;
                2.初中及以上文化程度;
                3.能適應高溫工作環境;
                4.計件多勞多得可招學工。
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                工作內容:打磨產品毛刺、毛邊;
                工作時間:兩班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,男性30-55歲,女性30-50歲;
                2.初中及以上文化程度;
                3.能適應高溫工作環境;
                4.計件多勞多得可招學工
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                工作內容:操作數控設備對產品進行機械加工;
                工作時間:兩班倒/三班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,男生18-45歲,女性18-40歲;
                2.初中及以上文化程度;
                3.計件多勞多得可招學工。
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                工作內容:根據產品加工要求,檢查產品質量;
                工作時間:兩班倒/三班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,25-30歲;
                2.初中及以上文化程度;
                3.計件多勞多得可招學工。
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                工作內容:將鋁錠通過熔爐熔煉成鋁水;
                工作時間:兩班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,25-50歲;
                2.初中及以上文化程度;
                3.能適應高溫工作環境。
                申請方式:

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                投遞簡歷
                職位描述:
                工作內容:壓鑄/機加設備維修保養;
                工作時間:兩班倒/三班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,25-45歲;
                2.大專及以上文化程度;
                3.2年及以上壓鑄/機加設備維修經驗;
                4. 能識簡單2D圖紙,會簡單機械制圖。
                申請方式:

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                投遞簡歷
                職位描述:
                工作內容:壓鑄模具的維修保養;
                工作時間:三班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,25-45歲;
                2.大專及以上文化程度;
                3.1年以上壓鑄模具維修經驗;
                4. 能識簡單2D圖紙,會簡單機械制圖。
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                工作內容:及時排除設備故障,設備電氣改修理及檢測、改進等;
                工作時間:三班倒。
                基本要求:
                1.男女不限,25-50歲;
                2.中專以上學歷,持有效電工證;
                3.能看懂電氣原理圖。
                申請方式:

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                投遞簡歷
                職位描述:
                1.分管區域內工裝、刀具的更換和調試及日常維護保養;
                2.負責管轄區域內質量問題的分析及原因排查、整改;
                3.負責管轄區域的安全隱患的排查和改善及生產現場的5S管理;
                4.嚴格按生產計劃執行,維護生產正常運行,發生異常按規定上報;確保生產過程質量,對4M1E變化點進行管理,及時處理生產過程中出現的質量問題;
                5.負責指導、培訓、監督、檢查員工的設備點檢、維護保養、安全操作等方面的工作。
                基本要求:
                1.中專及以上學歷,機械相關專業;
                2.有兩年以上機加生產管理及產品調試(CNC設備)工作經驗;
                3.有較強的語言文字表達能力,善于溝通,有一定的組織、協調、管理能力。 
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                   
                薪酬福利主管
                組織發展部長
                審計部長
                質量副總監
                財務總監(子公司)
                投融主管
                機加/壓鑄 設備采購科長
                體系工程師
                壓鑄副部長(分管質量或者生產)
                工藝員
                質量工程師
                產品工程師
                機加工藝工程師
                模具設計工程師
                壓鑄技術員
                客戶經理
                職位描述:
                1、負責組織編制與優化薪酬福利、考勤相關管理制度與流程,并組織宣導與落地實施;
                2、負責搭建及優化薪酬福利體系;
                3、負責制定年度薪酬福利預算,合理、有效地控制人工成本;
                4、負責組織薪酬市場調研及競爭力分析,制定薪酬調整合理化建議;
                5、負責編制職務職級與薪酬匹配方案;
                6、負責核算及按時提報計件員工薪酬數據,制定統計分析報表;
                 
                基本要求:
                1、大專及以上學歷,人力資源/財務等相關專業;
                2、三年以上大型制造業薪酬工作經驗,具備汽車/壓鑄行業同行業薪酬體系搭建,同行業計件薪酬計算等工作經驗人員優先;
                3、掌握企業薪酬福利工作內容和業務流程;掌握《勞動法》、《勞動合同法》、《工資支付暫行規定》、《企業職工帶薪年休假實施辦法》、《社會保險法》等休假、薪酬福利相關法律法規及政策;
                4、具備薪酬福利實操經驗;參與過大型制造業薪酬福利體系搭建經驗人員優先,熟悉制造行業生產特點與崗位特性;
                5、精通Excel,熟練使用現代辦公設施與軟件。
                 
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                1、基于公司戰略發展方向和目標,負責組織各模塊進行人力資源戰略研討和制定戰略,負責組織診斷、組織設計與優化,推動組織變革;
                2、負責完善公司人力資源的制度、流程、體系,提升人力資源運營效率;
                3、根據公司發展需要,負責構建并組織實施員工晉升晉級、崗職體系、任職資格、崗位價值評估和競聘管理,開展能力認證,確保各項目的有效開展;
                4、負責打造內部核心人才供應鏈,設計關鍵崗位人才和干部管理項目,并確保項目有效的實施和落地;
                5、負責公司績效考核體系重構和日??己思畹慕M織實施,制定低績效人員管理機制,對現行績效政策進行診斷,不斷優化完善;
                6、負責分析公司人力結構和組織效能,優化人才結構,提高人才密度;
                7、打造知識管理體系,通過知識萃取、沉淀固化工作標準和流程,快速復制;
                8、負責公司級人事任免;梳理并制定人力資源授權審批權限;設計實施輪崗計劃;
                9、其他領導交辦的工作事項。
                 
                基本要求:
                1、統招本科及以上學歷,5年以上相關工作經驗,人力資源、企業管理、心理學等專業優先;
                2、有大型汽車整車廠或汽車零部件企業組織發展經驗,
                3、熟練掌握OD 專業工具、方法論,具備績效管理、組織發展實踐經驗及落地成果,有咨詢公司和企業組織發展工作經驗者優先;
                4、具有良好的框架思維、邏輯理解能力,具備業務視角,能快速理解適洞察業務,為公司提供專業的人力資源解決方案;
                5、具備良好的文字功底、ppt制作和演示能力,自驅力強,,邏輯思辯、數據分析能力優秀,能獨擋一面,具備良好的團隊合作意識和項目推動能力。
                 
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                1、統籌審計部門工作,組織審計指定部門人員履職情況、財務收支情況和有關的經營活動及編制審計報告;
                2、組織編制與實施審計規劃、工作規劃及行動計劃;
                3、組織搭建與優化審計部管理體系;
                4、負責審計部組織結構、人員配置、資源規劃工作;
                5、負責對公司財務收支及其有關的經濟活動進行審計;
                6、負責對公司資金的管理和使用情況進行審計,以保證資金的安全完整;
                7、負責對公司經濟管理和效益情況進行審計;
                8、對公司預算完成情況以及主要經濟指標進行審計監督;
                9、對公司主要負責人進行離任經濟責任審計;
                10、負責提出糾正、處理違法違規行為的意見以及改進公司管理、提高經濟效益的建議;
                11、負責對違法違規造成損失浪費的單位和人員提出考核建議;
                12、負責關注公司有關的涉稅事項;
                13、對公司整體納稅情況進行評估,并提出建設性的建議和方案;
                14、負責部門對合規管理制度的貫徹、執行,對合規風險進行識別、評估、應對、持續改進及《合規風險清單》的審批工作;
                15、負責團隊成員的指導、培養、考評與管理;
                16、推動部門持續改進工作;
                17、完成董事長安排的其他工作;
                 
                基本要求:
                1、大學本科及以上學歷,會計/財會專業;
                2、20年以上企業財稅及審計工作經驗,5年以上審計部門負責人工作經驗;具備制造業5年以上同等工作經驗人員優先;
                3、精通財務會計核算知識、財務管理知識、稅收法規知識、審計知識、經濟法知識、熟悉企業管理知識;掌握《會計法》、《公司法》、《民法典》及稅收等相關法律法規知識與政策;
                4、具有中國注冊會計師、中國注冊稅務師、中國注冊資產評估師等資格,并具有高級會計師技術職稱;
                5、具有財務、企業管理知識;
                6、優秀的邏輯思維、數據分析及人際溝通協調能力;高度的責任感及原則性; 
                 
                申請方式:

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                投遞簡歷
                職位描述:
                1、統籌汽車部品質量管理部工作;
                2、根據公司經營戰略,組織編制與實施汽車部品質量管理部戰略規劃、經營計劃及行動計劃;
                3、組織搭建與優化汽車部品質量管理部管理體系;
                4、指導、監督及持續提升汽車部品質量管理部日常管理;
                5、組織推動汽車部品質量管理各項工作,確保滿足客戶、安全健康環境、質量、技術、生產、效能、預算及相關法律法規政策要求,實現企業經營戰略與可持續發展;
                6、負責汽車部品質量管理部組織結構、人員配置、資源規劃工作;
                7、負責汽車部品新品質量管理工作;
                8、策劃汽車部品產品質量管理工作并組織實施,參與供應商質量管理工作,對汽車部品產品最終質量負責;
                9、牽頭客戶質量管理,關重客戶或重大質量問題的調查,分析和改進工作;
                10、負責汽車質量管理體系在各機加部門的推行、監督、檢查及考核;
                11、負責公司計量、理化的技術和管理工作,協助重要、關鍵檢測設備的選型和采購工作;
                12、根據公司信息化戰略,組織推動汽車部品質量管理部信息化工作;
                13、組織推動汽車部品質量管理部持續改進工作;
                14、負責組織汽車部品質量管理部對合規管理制度的貫徹、執行,對合規風險進行識別、評估、應對、持續改進及《合規風險清單》的審批工作;
                15、負責團隊成員的指導、培養、考評與管理;
                16、完成上級領導安排的其他工作。
                基本要求:
                1、學歷與專業:大學??萍耙陨蠈W歷,機械制造相關專業;
                2、工作經驗:15年以上制造行業質量工作經驗,5年以上質量部門負責人工作經驗;具備汽車行業5年以上同等工作經驗優先;
                3、專業知識:掌握汽車行業質量管理體系要求,熟悉質量管理工具;10年以上汽車零配件行業IATF16949、Q1等體系搭建與管理工作經驗人員優先;
                4、專業技能&證書:具備國際客戶先期質量策劃、質量問題解決實操經驗;
                5、業務/行業知識:熟悉《產品質量法》、《標準化法》、《計量法》、《民法典》等相關法律法律知識與政策;
                6、核心能力/綜合素質:杰出的客戶導向、客戶服務意識;優秀的綜合分析、組織、協調、溝通能力及指導、解決質量管理和質量檢驗技術難題及方法的能力,較強的抗壓能力;
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

                投遞簡歷
                職位描述:
                1、統籌公司財務管理、預算管理、資金管理、成本管理及財務核算等管理工作;
                2、根據公司經營戰略,組織制定與實施財務與資金戰略、經營計劃及行動計劃;
                3、組織搭建與優化財務部管理體系;
                4、組織推動財務部各項工作,確保滿足客戶、安全健康環境、質量、技術、生產、效能、預算及相關法律法規政策要求,實現企業經營戰略與可持續發展;
                5、負責財務部組織架構、人員配置、資源規劃工作;
                6、利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據,協助董事長/總經理制定公司戰略;
                7、主持重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
                8、強化企業成本管理,努力降低成本,增收節支,對公司采購業務進行財務審查;
                9、協調公司同銀行、工商、稅務等政府部門關系,確保財務工作順利進行;
                10、參與公司重要事項的分析和決策,為公司的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據;
                11、監督并控制下級部門的費用支出,并向董事長/總經理進行匯報;
                12、負責團隊成員的指導、培養、考評與管理;
                13、組織推動財務持續改進工作;
                14、完成董事長、總經理安排的其他工作。
                 
                基本要求:
                1、本科及以上學歷,財經類專業;
                2、20年以上大型企業財務工作經驗,5年以上財務部門負責人工作經驗;具備大型制造業上市企業5年以上財務總監工作經驗人員優先;
                3、掌握財務管理知識、會計學知識、成本知識、稅收知識、審計學知識、經濟法知識;掌握《民法典》、《公司法》等相關法律法規與政策;
                4、具備集團財務管理能力,精通分產品、分步驟的成本核算及科學的成本控制手段;精通國家稅務政策以及政策變動對企業納稅方面的影響;
                5、準確的判斷、決策能力,敏銳的洞察能力、分析能力,人際溝通協調能力、組織計劃與執行能力,杰出的抗壓能力,有豐富的業務資源,善于資源整合;
                 
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

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                職位描述:
                1、協助與金融機構聯絡和接洽,開展融資渠道的拓展、維護及管理工作;
                2、協助制定融資方案及融資計劃,并負責具體的實施工作; 
                3、協助制定每月資金計劃,安排資金調配及支付工作;
                4、編制管理臺賬及相關分析報表,對已完成的工作進行后續管理; 
                6、根據公司戰略部署安排完成相關投融資事務;
                基本要求:
                1、 本科及以上學歷,會計、金融、經濟等相關專業,中級職稱優先; 
                2、 具有3年以上企業融資工作經驗,有大型制造業企業融資管理經驗優先; 
                3、 熟悉融資相關政策法規;
                4、 具有較強的溝通能力和談判技巧; 
                5、 具有一定文字能力,可獨立撰寫各種分析報告;
                6、 具有一定的抗壓能力。
                申請方式:

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                職位描述:
                負責所轄業務范圍內供應商的開發、管理、評定、監控工作;根據公司戰略制定有效的采購策略、預算、計劃及方案,建立并維護穩定、可靠的供應體系;指導、培養及管理團隊成員。
                1.負責所轄范圍內部管理、物資采購管理、供應商管理;
                2.負責本部門ERP系統、IATF16949、Q1等體系正常運行;
                3.負責所管轄業務范圍內壓鑄設備物資的正常供應,保證公司生產及其他經營活動的正常運行;
                4.不斷改進采購過程及供應商管理過程,以提高貨物質量;有效監控與管理供應商;
                5.與供應商廠商談判價格、付款方式、交貨日清等;
                6.一般索賠案件辦理、處理退貨事宜;
                7.監督和協調供應商廠家的質量執行;
                8.控制、減少所有與采購相關的成本,包括直接采購成本和間接采購成本;
                基本要求:
                1、學歷與專業:統招本科以上學歷,機械相關專業,能夠看得懂機械原理圖;
                2、工作經驗:具備3年以上汽車行業采購崗位專業知識,熟悉設備管理,熟悉招標和采購流程,供應商評估、考核、熟悉相關質量體系標準,懂機加設備,壓鑄設備
                3、具有較強的邏輯性,有一定的管理工作經歷和實踐經驗
                申請方式:

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                職位描述:
                參與公司內、外部的各類審核工作,負責跟蹤、檢查、匯總各類審核問題的整改工作;負責對公司質量目標數據進行統計分析;負責本部門各類質量體系文件/資料收集、整理和歸檔工作。 
                基本要求:
                1、統招本科及以上學歷,理工科專業優先,具有相關2年以上工作經驗;
                2、熟悉IATF16949質量管理體系標準和五大工具,具備IATF16949質量管理體系文件編制能力;
                3、熟悉顧客特殊要求,包含但不限于如Formel Q、BIQS、ASES、 QAV、Q1、VDA6.3、VDA6.5等要求;
                4、具備獨立策劃、實施審核并組織部門進行改善的能力
                5、邏輯思緒縝密,善于表達,溝通協調組織能力強。堅持原則,較強責任心;
                申請方式:

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                職位描述:
                1、認真貫徹和執行公司的經營理念、經營方針,質量體系、質量方針和質量目標以及各體系方針、目標;
                 2、參與評審與本部門相關的各項文件,并按文件規定執行;
                 3、負責編制和落實年度部門工作計劃,實現部門的各項指標;
                 4、負責本部的生產或者質量等工作;
                 5、負責設備、設施的安裝和驗收,審核年度設備保全計劃、備品備件計劃,負責監督設備的日常管理工作,組織設備安全事故的分析處置;
                 6、全局安排本部門生產計劃,負責部門員工的招聘、培訓、人事等勞務管理工作,審查編制各種管理制度;
                 7、召開部門各類工作會議;
                 8、負責本部門勞動保護工作,協助其他部門對員工和特殊工種操作人員進行安全教育、培訓和上崗資格的考核及相關管理工作;
                 9、負責部門范圍內的環境因素/危險源的調查、識別和控制,對不符合的糾正與預防措 施的制定及實施,制定運行標準;
                 10、完成環境職業健康安全管理體系目標、指標,執行環境安全體系管理方案;
                 11、完成有害物質過程管理體系目標、指標,按文件要求進行管理; 
                基本要求:
                1、大專及以上學歷,鑄造、機械制造、機電一體化等相關專業;
                2、五年以上鑄造生產或質量管理工作經驗,五年以上100人團隊管理工作經驗;
                3、熟悉整個壓鑄生產工藝與流程;,熟練運用IATF16949質量管理體系的標準和方法、熟練運用現場管理方法;
                4、掌握職業安全健康及環境管理;
                5、普通話流利;
                6、為人正直、誠信、守規矩;有較強的使命感和榮辱觀,執行力強; 
                7、能適應短期出差;
                8、熟練使用辦公設施與軟件;
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

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                職位描述:
                工作內容:負責壓鑄件的外觀尺寸檢查、內部質量檢查、工藝參數調試、工藝過程的檢查、質量信息的收集、質量問題的處理和完成質量記錄;
                工作時間:三班倒。
                基本要求:
                1.大專及大專以上文化程度,機械制造類相關專業;
                2.三年以上壓鑄生產工藝以及現場管理工作經驗;
                3.熟悉整個壓鑄生產工藝與流程;
                4.熟悉IATF16949、ISO14001、ISO45001、ISO27001、IECQ QC080000)等管理體系相關要求;
                5.會計算機辦公軟件操作,熟練操作至少一種二維、三維繪圖軟件。
                申請方式:

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                職位描述:
                工作內容:負責對產品質量控制的策劃,編制產品檢驗作業指導書,組織對內外部質量問題的分析、整改、跟蹤;
                工作時間:三班倒。
                基本要求:
                1.學歷與專業:大專及以上文化學歷,機械制造相關專業; 
                2.工作經驗:具有三年以上機械加工質量管理實際工作經歷; 
                3.專業知識:熟悉機加產品質量檢驗和產品工藝流程以及過程控制;
                4.專業技能&證書:
                5.業務/行業知識:掌握IATF16949、Q1、VDA相關管理體系。
                申請方式:

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                職位描述:
                1.參與新產品的開發、設計及送樣;
                2.根據項目的各個階段整理和發行相關的技術文件;
                3.組織、跟蹤新產品的開發工作;
                4.組織復制模具的試制,包括產品的試樣、試樣結果的判定及樣件送出;
                5.協助領導組織產品開發和管理評審工作,收集并提供開發管理評審所需的資料,編制評審計劃,并負責對評審后的改進、糾正和預防措施進行跟蹤以及核實驗證情況;
                6.協助領導對產品實現全過程持續改進進行策劃,當出現潛在質量問題時,應及時的采取糾正和預防措施。
                基本要求:
                1.統招本科以上學歷,機械設計相關專業,英語口語流利;
                2.從事汽車產品開發、項目管理2年以上工作經驗;
                3.了解壓鑄產品、加工工藝、裝配工藝、檢測工藝;
                4. 熟練掌握AutoCAD、Caxa、UG、Pro/e等2D、3D制圖軟件,熟練使用office軟件;
                5.熟悉、參與、組織過IATF16949質量管理體系。
                申請方式:

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                職位描述:
                1、負責按照公司質量體系和技術規范,設計新產品技術方案、TR的編制工作;
                2、參與新產品APQP小組的各種活動;
                3、負責新產品的工藝設計、平面布置圖設計、編制機加三大文件、工程品質管理表、作業指導書等各類生產用工藝文件;
                4、負責新產品的夾具設計、刀具設計、輔具設計、物流輔助設施等的設計和按照SAP流程提出需求計劃等。
                基本要求:
                1.統招本科以上學歷,機械設計相關專業,具備制造行業實際工作經驗3年以上,汽車行業優先;
                2.熟悉各類機械加工工藝,獨立分析各種加工問題;能獨立完成機械加工工藝設計、刀具、夾具、量具、輔具設計、各種機床的使用編程;
                3.熟練掌握AutoCAD、Caxa、UG、Solidworks等2D、3D繪圖軟件、自動編程軟件,熟練使用office軟件;各種標準(標準化工程
                師)。
                申請方式:

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                職位描述:
                1.新產品澆鑄方案和模具方案的制定;
                2.模擬分析結果的評價及根據模擬分析報告提出整改方案;
                3.圖紙、標準、資料的消化,提出問題清單;
                4.分析產品壓鑄工藝性和模具工藝性并提出改進措施;
                5.負責完成模具3D及2D設計工作;
                6.負責組織模具設計評審工作;
                7.負責模具標準制定工作;
                8.負責模具改制工作;
                9.負責復制模具使用情況收集及整改工作;
                10.負責模具在制造過程中所出現的模具結構問題的更改工作;
                11.參與試模后模具評審及整改工作;
                基本要求:
                1.男女不限,25-45歲;
                2.大專及以上學歷,模具設計與制造、材料成形及控制等相關專業;
                2.3年以上壓鑄模具設計及開發工作經驗;
                3.熟悉壓鑄模結構和壓鑄工藝;
                4.熟悉caxa及UG 制圖軟件及現代辦公軟件;
                申請方式:

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                職位描述:
                1.新制模具的驗收及工藝調整、《壓力鑄造工藝卡》的編制工作;
                2.鑄造控制計劃、過程流程圖、PFMEA、車間平面布置圖、作業指導書等的編制與持續優化;
                3.模具驗收過程中修模方案的制定與信息傳遞;
                4.模具異常情況的記錄與統計;
                5.模具檔案的建立與維護。
                基本要求:
                1.本科及以上學歷,機械制造類相關專業,可接受應屆畢業生;
                2.具備較強的計劃、組織和協調能力,良好的分析和判斷能力;
                3.熟練操作至少一種二維或三維繪圖軟件。
                申請方式:

                電話:+86-023-67685858 郵箱:921070385@cq-yj.cn

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                職位描述:
                1.組織跟蹤所轄范圍內產品的生產、銷售等全過程工作的開展;
                2.組織進行市場分析、市場調研等工作;
                3.負責新客戶的開拓與老客戶的維護工作;
                4.協助公司其它部門完成所需英語資料的翻譯、整理工作。
                基本要求:
                1.本科及以上學歷,國際貿易等相關專業;
                2.汽車零部件銷售或者項目管理經驗;
                3.英語六級及以上,能作為工作語言熟練使用;
                4.能適應短期出差。
                申請方式:

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